教师招聘

2020年潍坊职业学院招聘技能（能力）测试工作实施方案发布，以下是内容详情。临沂中公教育为大家提供教师招聘考试公告、报考指导等信息。预祝大家考试顺利！

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为做好 2020 年公开招聘工作，根据《潍坊职业学院 2020 年公开招聘工作人员简章》(以下简称《简章》)相关要求，结合我 院实际，特制定本方案。

一、基本原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，做到信息、过程、结果公开，确保技能(能力)测试工作严谨有序、客观公正。

二、技能(能力)测试时间、地点

(一)时间及地点

滨海校区考场：2020 年 8 月 13 日上午 8:00，潍坊职业学院滨海校区惠泽 1 号楼(潍坊市滨海经济技术开发区科教创新园区

海安路 06588 号)

奎文校区考场：2020 年 8 月 15 日上午 8：00，潍坊职业学院奎文校区 16 号楼(山东省潍坊市东风东街 8029 号)

(二)根据现场资格审查情况，技能(能力)测试分岗位、分批次进行，具体详见下表：

三、技能(能力)测试分组

滨海校区考场分组：

一组(32 人)：心理咨询与管理、内科执业医师、职业教育研究与教学管理、图书情报与档案管理

二组(23 人)：植物生理专任教师、化学专任教师

三组(38 人)：药品生产技术专任教师、生物制药技术专任教师、食品专任教师 A、食品专任教师 B

四组(26 人)：机电实训指导教师、机械专任教师、汽车专任教师 A、汽车专任教师 B

五组(30 人)：体育运动发展中心专任教师奎文校区考场分组：

一组(43 人)：英语专任教师、物流金融管理专任教师、会计专任教师、会计管理、市场营销专任教师

二组(20 人)：艺术设计专任教师、广播电视专任教师、招生就业与科研管理、电子商务专任教师

三组(29 人)：学前教育专任教师、声乐专任教师、舞蹈专任教师

四组(18 人)：思想政治理论课专任教师 A、思想政治理论课专任教师B、思想政治理论课专任教师 C、文学与艺术素养发展中心专任教师

四、技能(能力)测试考官

技能(能力)测试考官由相关专业专家组成，并严格实行回 避制度。每组考官由 7 名专家组成，其中，设主考官 1 名，外请

考官不少于 5 名。

五、技能(能力)测试范围、方式、用时及评分方法

(一)测试范围、测试方式、预计用时、成绩占比

测试内容由出题专家或考官从测试范围中确定，测试内容为 三套，由考生随机抽取一套供测试使用。有问答环节的，问答题 由主考官现场确定，问答题为两套，由考生随机抽取一套供问答 使用。考生按抽签顺序到指定测试地点，按照上表中岗位对应的 测试方式进行技能(能力)测试。测试结束后，按照成绩占比计 算测试成绩。

(二)评分方法

技能(能力)测试评分采取百分制，按评分标准评定。按照 每个测评要素去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩 的办法，确定测试成绩。测试成绩保留小数点后两位、尾数四舍 五入，须经考官、计分员、监督员签名确认。

实际应试人员少于或等于岗位招聘计划数的，以该考生当日参加同一考官组所有考生的平均分数，确定该岗位的最低分数线。

考生技能(能力)测试成绩低于60分的不能进入笔试范围。

技能(能力)测试成绩在每个场次测试工作结束后，由主考 官当场向应试人员集体宣布。

六、技能(能力)测试安排

(一)技能(能力)测试考场安排

每个测试考场设测试室、候考室、休息室各一个。测试室设 考官席(含一个主考官席)、计分席、计时席、监督席。思考室设计时员和引领员各一名。候考室、休息室设专职人员，负责组织应试人员的点名抽签、引领、测试后休息等工作。

(二)技能(能力)测试程序安排

1. 公告通知

学院在官方网站()首页公告《潍坊职业学院2020 年公开招聘工作人员技能(能力)测试工作实施方案》。

2. 技能(能力)测试具体安排滨海校区考场：

2020 年 8 月 13 日上午 8:00，组织考官集合开会。监督员负责收取考官手机，并发放考官须知等材料。主考官现场抽签分组。 同时，工作人员在学院滨海校区惠泽 1 号楼 B 区集合，应试

人员到滨海校区惠泽 1 号楼 B 区 1 楼合堂教室报到。候考室工作人员收取应试人员及工作人员手机，在对应试人员的报名登记表

(需审查通过签字盖章)、身份证和相关材料审核后，点名并抽签确定应试人员分岗位测试顺序和测试题目序号。工作人员宣读考 场纪律、考生须知等相关注意事项。

应试人员须按规定的时间报到，抽签开始时仍未到达候考室 的，剩余签号为该应试人员顺序号，测试开始后仍未到考场的应

试人员，视为自动弃权，取消技能(能力)测试资格。奎文校区考场：

集合报到时间为 2020 年 8 月 15 日上午 8：00，集合报到地点

为奎文校区 16 号楼 1 楼合堂教室。其余程序依照滨海校区考场执行。

3. 技能(能力)测试流程

引领员按应试人员抽签确定的顺序，将应试人员引领到考场 进行测试。应试人员测试结束后，到休息室等候，待本场测试结 束宣布成绩后统一离开考点。应试人员不得随意出入候考室、休 息室、测试室。

七、其他事项

(一)技能(能力)测试工作领导。学院成立公开招聘考试 工作领导小组，负责技能(能力)测试工作的领导、组织、协调 工作。

(二)技能(能力)测试工作人员。技能(能力)测试工作 人员根据回避规定从学院有关部门抽调。

(三)监督检查工作。每个测试组由监察审计处选派一名人 员负责监督。测试室内全程录像。学院确定一名专职纪检联络员， 负责对测试工作纪律的全面监督检查。

(四)未尽事宜，按照《潍坊职业学院 2020 年公开招聘工作人员简章》执行。

八、疫情防控工作相关要求

(一)校园暑期实行相对封闭管理，入校一律检测体温。应 试人员入校要查验身份、实名登记、检测体温，校外无关人员和 体温超过 37.3 度的人员一律不准入校。

(二)7 月 10 日以来，从大连、乌鲁木齐木齐等城市中高风险地区返校师生员工入校，无近 7 日内检测报告的，须到定点医院测 2 次核酸、1 次血清抗体;有 7 日内检测报告和绿码的，须到

定点医院测 1 次核酸、1 次血清抗体。截至 7 月 31 日，乌鲁木齐高风险地区为乌鲁木齐市天山区、沙依巴克区，大连高风险地区 为甘井子区大连湾街道;乌鲁木齐中风险地区为经济技术开发区

(头屯河区)、高新技术产业开发区(新市区)、水磨沟区，大连 中风险地区为西岗区香炉礁街道工人村社区和金普新区站前街道盛滨社区、站前街道杨家村、先进街道桃园社区。请各考试随时 关注中高风险地区调整，可通过微信 APP“疫情风险等级查询”查询国内任一地区风险等级。从省外低风险地区返校师生员工，不需提交核酸检测阴性证明，实行“测温+健康绿码”入校。

特别说明：

1. 请考生于规定集合时间前，凭身份证、报名登记表(缴费单据)到指定地点参加技能(能力)测试。逾期未到者，按相关规定处理。

2. 如有不明事宜，请于工作日期间咨询潍坊职业学院组织人事处。电话：。

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原标题：潍坊职业学院2020年公开招聘工作人员技能（能力）测试工作实施方案

文章来源：http://www.sdwfvc.com/info/1025/24403.htm