2021枣庄银行济宁分行招聘公告（43人）

枣庄银行 2021-05-31 10:51:43 中公在线咨询

在线咨询

2021枣庄银行济宁分行招聘公告（43人）发布，为了方便大家顺利报考2021银行招聘考试，临沂中公教育小编为大家整理山东各地市银行招聘简章、银行报考指导资料以及考试资料。

枣庄银行济宁分行是枣庄银行设立的第一家异地分行，济宁分行于2015年6月正式开业。分行开业以来，各项业务稳步发展，先后获得“市级文明服务窗口”“市级文明单位”“先进集体”“AAAA级和谐企业”等各项荣誉称号。

现根据业务发展和各营业网点拓展需要，诚邀各方英才加盟，携手共创枣庄银行美好未来。

一、社会招聘

(一)招聘岗位和数量

1、营业部经理或副经理1人;

2、公司金融部经理或副经理1人;

3、风险管理部经理或副经理1人;

4、邹城支行行长或副行长1人、嘉祥支行筹备负责人1人、梁山支行筹备负责人1人;

5、客户经理10人;

6、柜员10人;

7、科技岗1人;

8、文秘(宣传)岗1人。

(二)应聘条件和要求

1、营业部经理、公司金融部经理、风险管理部经理、县区支行行长(含县区支行筹备负责人)

(1)大学本科及以上学历;

(2)在银行业从事应聘岗位相关工作8年及以上，其中担任拟应聘职务的下一级岗位职务3年及以上;

(3)应聘岗位属监管部门规定的高级管理人员的，还需具备相应的规定条件和任资要求;

(4)应聘人员年龄：男性不超过45周岁(1976年5月31日以后出生)，女性不超过40周岁(1981年5月31日以后出生)。

2、营业部副经理、公司金融部副经理、风险管理部副经理、县区支行副行长

(1)大学本科及以上学历;

(2)在银行业从事应聘岗位相关工作6年及以上;

(3)具有拟应聘岗位所需的相关经验及能力;

(4)应聘人员年龄：男性不超过45周岁(1976年5月31日以后出生)，女性不超过40周岁(1981年5月31日以后出生)。

3、客户经理

(1)本科学历，具有较为丰富社会资源和业务开拓能力的可适当放宽至全日制专科;

(2)具有2年及以上银行同业相关岗位的工作经历或2019年、2020年毕业生，符合岗位需求的专业条件或符合招聘岗位专业需求;

(3)年龄35周岁以下(1986年5月31日以后出生)。

4、柜员

(1)本科学历，对个人素质较为优秀的可适当放宽至全日制专科;

(2)具有2年及以上银行同业相关岗位的工作经历或2019年、2020年毕业生，符合岗位需求的专业条件或符合招聘岗位专业需求;

(3)年龄35周岁以下(1986年5月31日以后出生)。

5、科技岗

(1)全日制本科学历;

(2)计算机相关专业，具有3年及以上从事计算机岗位工作的相关经历;

(3)具备相关岗位的所需工作经历，符合岗位需求的专业条件或符合招聘岗位专业需求;

(4)年龄30周岁以下(1991年5月31日以后出生)。

6、文秘(宣传)岗

(1)全日制本科学历;

(2)中文、新闻、广播传播类相关专业，具有3年及以上从事宣传岗位工作的相关经历;

(3)具备相关岗位的所需工作经历，符合岗位需求的专业条件或符合招聘岗位专业需求;

(4)年龄35周岁以下(1986年5月31日以后出生)。

以上应聘岗位工作年限计算截止时间为2021年5月31日，相关任职年限可累计。

二、校园招聘

(一)招聘岗位和数量

1、客户经理5人;

2、柜员10人。

(二)应聘条件和要求

1、具有良好的政治觉悟，道德品行，诚实守信、仪表端正，无不良行为记录;

2、参加普通高等院校统招的全日制大学本科及以上学历2021届毕业生;

3、参聘人员应按时取得相应学历、学位证书，并正常参加当年就业派遣;

4、境外毕业生应为全日制本科及以上学历2021届毕业生，并取得教育部留学服务中心国外(境外)学历学位认证;

5、身体健康，体检合格。

三、其它要求

(一)遵守国家法律、法规和各项监管政策，政治立场坚定，政治历史清白，无违法、违规记录;

(二)具有良好的职业操守和职业素养，工作经历无不良记录;

(三)认同枣庄银行企业文化，具有良好的适岗能力和从业经历;

(四)身体健康，具备正常履职所需的身体条件和心理素质;

(五)无枣庄银行规定的任职回避情形。

四、具有下列情形之一的，不得参加应聘：

(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(二)曾被开除党籍、开除公职的;

(三)有违法、违纪行为正在接受审查尚未作出结论的;

(四)受处分期间或者未满影响期限的;

(五)对曾任职机构违法违规经营活动或重大损失负有个人责任的;

(六)有违反职业道德、行业操守、社会公德或者工作严重失职，造成重大损失或恶劣影响的;

(七)法律法规规定的其他不适宜担任招聘职务的情形。

五、程序

(一)报名。本次招聘在枣庄银行官网和微信两个渠道发布招聘启事，采取网上报名方式，每人限报一个职位。符合条件人员填写《枣庄银行济宁分行应聘报名登记表》和《承诺书》(附件请至枣庄银行官网www.zaozhuangbank.com下载)。报名时一并提供本人身份证(正反面)、学历学位证书、职称职业资格证书、获奖证书、工作成果和其他相关证件、材料原件彩色扫描件电子版(PDF格式)，连同近期2寸彩色免冠照片电子版，发电子邮箱zzyhjnfh@126.com，邮件标题格式为“姓名+职位名称”。

报名时间截止到2021年6月20日17：00，以电子邮件寄达时间为准。

(二)资格审查。我行将对报名人选资格进行审查，资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格，未通过资格审查的不再通知。

(三)面试。我行对通过资格审查的人选进行面试，了解应聘者的素质能力、职业经历及岗位匹配程度等。

参加面试前须携带报名表、承诺书及本人身份证、学历学位证书、职称职业资格证书、获奖证书、工作成果和其他相关证件、材料原件，交我行复审。工作、生活在济宁市以外的应聘人员，请提前申请并携带健康码，遵守济宁市关于疫情防控工作的各项要求。

(四)政审。对面试通过的社会招聘人员进行政审。

(五)体检。根据考察情况确定参加体检人员名单。

(六)公示。根据面试、考察和体检情况确定拟录用人员。拟录用人员在枣庄银行官网进行公示。

(七)聘用。对公示无异议人员，经研究后办理聘用手续。

六、入职

入职人员须在入职前办理完原单位离职手续。提供原单单位解除/终止劳动合同证明办理入职手续。对新入职人员按我行规定签订合同。

附件1：《枣庄银行济宁分行应聘报名表》

附件2：《承诺书》