2022年阳光融和医院校园招聘214人简章
2022年阳光融和医院校园招聘214人简章发布,。以下是内容详情。临沂中公教育为大家提供医疗卫生考试公告、报考指导、备考资料等内容。
阳光融和医院是在国家医改新形势下,经国务院有关部门批准,由潍坊市政府与中国500强企业阳光保险集团合作创办的集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、转化医学与产业发展为一体的大型三级甲等综合医院。医院于2016年5月开诊,2018年3月一次性高分通过代表世界医疗机构质量和服务最高标准的国际JCI认证(第六版),2019年4月通过国家三级甲等综合医院评审,2019年12月通过代表国际医疗机构信息化最高标准的HIMSS7评级,2021年9月一次性高分通过国际JCI第七版复评认证,医疗服务、质量水平达到国内一流水平。
医院占地面积1000余亩,开放床位2000张,一期投资40亿元,是当前我国单体占地面积最大的医疗机构。医院人才实力雄厚,拥有正高、副高职称211人,博士生导师、硕士生导师、博士、硕士288人;投入5亿元配置包括国际最尖端的医学分子代谢影像诊断设备——PET/MR,世界第一台第六代精准放疗设备—射波刀在内的高、精、尖医疗设备7000多台;医院实行多学科协诊的MDT模式,开设33个临床科室,9个医技科室,拥有34间(复合)手术室、80张重症监护病床,与美国哈佛大学、约翰·霍普金斯大学、杜克大学、以色列舍巴医学中心等建立了长期合作关系,目前已建成胸痛中心、卒中中心、眩晕中心、创伤中心等多个国家级一流学科中心,专科特色及学科综合优势突出。
医院追求人性化设计、花园式环境、星级酒店式服务,配备了配置完善、整洁现代的病房,全方位提供五星级优质照护。为满足患者诉求,在全院300多处点位公布领导班子监督电话,24小时倾听患者意见建议。医院环境优雅,整体绿化面积18万平方米,覆盖率达65%。室内空间宽敞明亮,配置电动摆渡车接送行走不便的患者,人性化举措受到患者及家属高度评价。此外,医院数百米连廊商业街,150多个五级过滤直饮水供应点以及宽敞舒适的餐饮休闲区、2000个停车位,都为病人提供了更便捷的服务。
医院被确定为全国医保定点单位、全国金融系统劳模医疗体检定点医院、潍坊市综合类别区域医疗中心,荣获“全国文明单位”“全国人文管理创新医院”“全国最佳志愿服务项目”“全国抗疫杰出奉献机构”等荣誉称号,被确定为山东省十家新冠肺炎集中收治定点医院之一、潍坊市新冠肺炎救治定点医院,在疫情防控工作中做出突出贡献。
一、 招聘岗位
1、岗位标准
序号 | 岗位 | 招聘条件 | 招聘科室 | 招聘人数 | 备注 |
1 | 医师 | 全日制普通高校硕士及以上学历,临床相关专业,已取得医师资格证,毕业完成规培,有三级医院实习或工作经验,博士学历的优先。 | 各临床、医技科室 | 110 | 博士及以上学历者不受招聘名额限制。 |
2 | 技师、检验师、药师 | 全日制普通高校硕士及以上学历,影像、检验、药学等相关专业,有三级医院实习或工作经验,影像专业可适当放宽至本科。 | 医学影像科、医学检验科、药学部等 | 20 | |
3 | 护士 | 全日制普通高校本科及以上学历,护理专业,有三级医院实习或工作经验。 | 各临床护理单元 | 90 |
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二、薪酬福利待遇
1、 薪酬高于潍坊同等类型医院,具体面议,待遇从优,其中博士年薪30万元;
2、 员工福利:享受五险一金、年度免费体检、过节福利、用餐及防暑/取暖补贴、补充商业保险等;
3、 人才引进补助:符合当地申报条件的发放相关人才补助,具体以当年潍坊市及高新区当地相关政策为准;
4、 我院与国际先进医疗机构常规开展交流合作,入职后提供参加国内、国外培训、进修、学术交流的机会;
5、 职称晋升:职称晋升享受与公立医院同等待遇;
6、 入职后可以低于市场价购买职工住房,博士入职后提供住宿;
7、 博士面试往返交通费用予以报销。
三、应聘方式
1、参加医院的校园招聘宣讲会和双选会;
2、登陆医院官网和丁香人才网投递简历;
3、投递简历至以下邮箱,标题注明“姓名+学历+专业+应聘科室”:hrhospital-ghq@sinosig.com ;liujiajun-lsd@sinosig.com;
四、考试时间与形式
医院拟在2022年3-6月份举办多场招聘参观日活动,届时会统一通知通过筛选的应届生来院参观并参加招聘考试,考试通过者签署《就业意向书》,待毕业后正式入职。具体参观考试时间及形式将另行通知。
五、联系方式
通讯地址:山东省潍坊市高新区樱前街9000号,阳光融和医院。
联系方式: 0536-5035103 人力资源部
医院官网:http://www.ygrhhospital.com/
原标题:阳光融和医院2022年校园招聘简章
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