教师招聘

2022年山东科技大学公开招聘工作人员简章职位表（22人）发布，报名时间：2022年5月23日9:00—5月31日17:00，以下是报名入口及报名流程信息。临沂中公教育为大家提供教师招聘考试公告、报考指导等信息。预祝大家考试顺利！

---

2022年山东科技大学招聘工作人员22人报名入口-已开通

报名时间：2022年5月23日9:00—5月31日17:00

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

通过山东省人力资源和社会保障厅网站(http://hrss.shandong.gov.cn)和山东科技大学网站(http：//www.sdust.edu.cn)面向社会发布招聘信息。

(二)报名、资格审查

1.报名

报名方式:登录山东科技大学网站人才招聘专栏(http://www.sdust.edu.cn/rczp.htm)“山东科技大学2022年公开招聘工作人员报名系统”(以下简称“报名系统”)进行网上报名，按要求如实填写个人信息资料。每人限报一个岗位。报名人员在招聘单位资格初审前可修改报名信息，后一次主动替换前一次信息。招聘单位资格初审通过，报名信息不能更改。报名时间截止后，不能再修改、补充报名信息。

报名时间：2022年5月23日9:00—5月31日17:00

2.资格初审

初审时间：2022年5月24日9:00—6月1日17:00

3.资格审查

报名结束后，对符合条件的应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位;计划招聘2人及以上的，按规定比例相应核减招聘人数。

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其应聘资格。

进入面试的应聘人员，需提交证明材料原件和复印件各1份，核验无误后，原件返还本人，相关证明材料包括：

(1)身份证、国家承认的学历、学位证书、本人签名的《山东科技大学2022年公开招聘工作人员信息表》(报名系统打印)。

(2)2022届毕业生应聘的，提交身份证、学校核发的毕业生就业推荐表、本人签名的《山东科技大学2022年公开招聘工作人员信息表》(报名系统打印)。

(3)海外留学人员应聘的，提交身份证、学历学位证、教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、本人签名的《山东科技大学2022年公开招聘工作人员信息表》(报名系统打印);对暂未取得《国外学历学位认证书》的，可采取“承诺+容缺”方式，允许先行参加考试，在2022年7月31日前提供《国外学历学位认证书》。

(4)在职人员应聘的，还需提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，可在考察或体检时提供。

(5)应聘辅导员岗位人员还需提交：①中共党员证明，由组织关系所在单位党组织开具;②本科期间担任班长、团支部书记、党支部书记，校(院、系)学生会主席、副主席、正部长一年及以上或研究生期间担任班长、团支部书记、党支部书记，校(院、系)研究生会主席、副主席，校聘兼职辅导员一年及以上证明。相关证明模板见附件2。

(6)应聘教师1岗位的人员还需提交：乒乓球国家一级及以上运动员证书或乒乓球国家级及以上裁判员证书;应聘教师2岗位的人员还需提交：篮球国家一级及以上裁判员证书或篮球国家E级及以上教练员证书。

(7)应聘教辅5岗位的人员还需提交：在有国内统一刊号的报纸上独立发表5篇非同一素材的新闻作品原件或复印件，原件或复印件需显示整个报纸版面。

(8)应聘教辅6岗位的人员还需提供：①医师资格证书(类别：临床);②医师执业证书(执业类别：临床;执业范围：内科专业或全科医学专业或儿科专业);③住院医师规范化培训合格证书。

(9)应聘教辅7岗位的人员还需提供：①医师资格证书(类别：临床、中医);②医师执业证书(执业类别：临床、中医;执业范围：内科专业、中医专业);③住院医师规范化培训合格证书。

(10)应聘岗位有研究方向要求的还需提交：毕业学校出具的研究方向证明(如果毕业证上的专业名称与《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》中要求的研究方向相同，可不开具，否则，应开具研究方向证明)。相关证明模板见附件2。

提交证明材料的时间、地点另行通知，逾期未提交证明材料的，视为放弃应聘。

(三)考试

采取笔试和面试相结合的方式进行。

1.教辅岗位、辅导员岗位采取先笔试、后面试的方式进行。

(1)笔试

笔试时间、地点另行通知，通过山东科技大学网站人才招聘专栏(http://www.sdust.edu.cn/rczp.htm)发布。

笔试只考一科。应聘教辅岗位的笔试内容为公共基础知识;应聘辅导员岗位的笔试内容为公共基础知识和辅导员职业能力相关知识。公共基础知识包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识。

初审通过人员于笔试前3个工作日内登录报名系统打印准考证。应聘人员可于笔试次日登录报名系统查询笔试成绩。

笔试总分为100分，设定合格分数线60分，达到笔试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位按笔试成绩由高分到低分按规定比例依次确定面试人选并公布人选名单;笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到招聘比例的，按实有合格人数确定面试人选。

(2)面试

面试总分为100分。设定面试合格分数线60分。达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。面试成绩在面试结束后当场公布。

各岗位面试方式分别为：

教辅岗位。面试采用专业技能操作和答辩的方式，专业技能操作、答辩成绩各占50%，主要测试应聘人员的专业知识、技能操作及综合素质等。

辅导员岗位。面试采用结构化测试和答辩相结合的方式，结构化测试、答辩成绩各占50%，主要测试应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、应急应变能力、语言表达能力及辅导员职业能力等。

(3)考试结束后，按笔试成绩占40%，面试成绩占60%，百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，按1:1.5的比例确定进入考察体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选。

教辅岗位面试比例为1:3，辅导员岗位面试比例为1:4。

2.体育专业教师岗位采取先面试、后笔试的方式进行。

(1)面试

面试时间、地点另行通知。

初审通过人员于面试前3个工作日内登录报名系统打印面试准考证。面试结束后当场公布面试成绩。

面试方式：

面试采用运动专项测试、试讲和答辩的方式，运动专项测试、试讲、答辩成绩分别占60%、20%、20%，主要测试应聘人员的运动专项能力、专业理论知识、科学研究能力及教学水平等。

面试总分为100分，设定合格分数线60分，达到面试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划按面试成绩由高分到低分以1:4的比例确定笔试人选并公布人选名单;面试合格人数出现空缺，取消招聘;达不到招聘比例的，按实有合格人数确定笔试人选。

(2)笔试

笔试时间、地点另行通知，通过山东科技大学网站人才招聘专栏(http://www.sdust.edu.cn/rczp.htm)发布。

笔试内容为学科专业知识和教育教学相关知识。

通过面试的人员笔试前3个工作日内登录山东科技大学公开招聘报名系统打印笔试准考证。应聘人员可于笔试次日登录报名系统查询笔试成绩。

笔试总分为100分，设定合格分数线60分，达到笔试合格分数线的方可进入考察体检范围。

(3)考试结束后，按面试成绩占60%，笔试成绩占40%，百分制计算应聘人员考试总成绩。面试成绩、笔试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，按1:1.5的比例确定进入考察体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选。