2022临沂建投酒店管理有限公司劳务派遣用工招聘简章(54人)
2022临沂建投酒店管理有限公司劳务派遣用工招聘简章(54人)发布,报名时间:2022年12月3日至2022年12月5日,以下是内容详情。临沂中公教育为大家提供国企招聘考试公告、报考指导等信息。预祝大家考试顺利!
临沂建投酒店管理有限公司二期项目建投文旅酒店位处临沂市河东区东城金谷,为保障项目的服务品质,顺应业务发展需求,有效吸纳专业性人才,推动企业高质量发展。根据岗位空缺情况和工作需要,现将招聘有关事项公告如下:
No.1招聘岗位及数量
本次计划招聘劳务派遣人员54名。具体招聘岗位及报名资格条件见《招聘计划表》(附件1)。
No.2招聘条件及范围
1.具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律法规,政治思想素质好,品行端正。
2.身心健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;具有与岗位相适的专业知识、能力。
3.符合招聘岗位要求的专业等其他资格条件,岗位有特殊要求的,以岗位计划表中要求为准。
4.应届毕业生应聘的,须在2022年7月31日前取得学历、学位及相关证书;其他人员应聘的,须在2022年6月30日前取得国家承认的学历、学位及相关证书。
5.有下列情形之一者,不得应聘:因犯罪受过刑事处罚或曾被开除党籍、公职的人员;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的;在各级各类招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;现役军人;法律、法规以及其他规定不得应聘的情形。
No.3招聘程序
1. 网络报名
报名材料:一寸免冠照片电子版、二代居民身份证电子版、毕业证电子版、学位证电子版、资格证电子版、填写电子版《报名登记表》、《诚信承诺书》、《疫情防控承诺书》、个人微信二维码,将以上资料发送到lyjtrc@126.com。
2. 报名时间
2022年12月3日至2022年12月5日
3. 资格审查
公司对报名人员资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。对不符合应聘条件的,一经发现并查实,取消其应聘资格。
4. 面 试
面试形式为非结构化面试和实操考试,由临沂建投人才发展集团有限公司组织实施,面试时间、地点另行通知。
5. 体 检
体检参照公务员录用体检通用标准等有关规定执行。体检时间和地点另行通知,体检费用自行承担。
6. 考 察
考察的重点内容包括应聘人员的思想政治表现、道德品行、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况。对体检、考察不合格或放弃者,视具体情况决定是否按面试成绩由高到低依次递补。
No.4工作地点和薪酬待遇
本次招聘岗位工作地点为山东省临沂市河东区,试用期两个月,试用期满后薪酬待遇按照公司薪酬体系标准执行。
No.5聘用
根据面试、考察、体检结果确定拟聘用人员。拟聘用人员由临沂建投酒店管理有限公司根据工作需要统一安排工作岗位。对符合聘用条件的人员实行劳务派遣制。劳动合同由派遣单位与聘用人员签订并派遣至临沂建投酒店管理有限公司工作,明确规定双方的权利和义务。
No.6其他事项
1. 公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作。聘用人员到岗后需服从调剂和分配。
2. 应聘人员在应聘期间,应仔细阅读本简章及附件,及时了解网站发布的最新信息,保持联系方式畅通,如因个人原因未获知相关信息而影响招聘的,责任由应聘者承担。
3. 招聘结果按规定报人社部门备案。招聘录用工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,接受社会的监督,监督电话:0539-7115798。
4. 本简章及其未尽事宜由临沂建投酒店管理有限公司负责解释。
附件
原标题:临沂建投酒店管理有限公司劳务派遣用工招聘简章
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